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「新・福祉人材確保指針」をふまえた求められる役割と能力を学び、キャリアを描く
[改訂]福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程テキスト 中堅職員編 全国社会福祉協議会/編

[改訂]福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程テキスト 中堅職員編
研修

全国社会福祉協議会 編

体裁:A4 132頁 ISBN978-4-7935-1264-3
発行年月:2018年02月  
価格:1,080円(本体:1,000円)
在庫:在庫有り
 あらゆる福祉分野の施設・事業所、職種で共通して求められる役割・能力をキャリアの段階に応じ習得。キャリアパスの構築を支援。
 「中堅職員編」では、担当業務を自立的に遂行するとともに、後輩職員への指導・支援が期待される中堅職員として、求められる役割やキャリアアップの方向を学びます。
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(目次)
第1章 キャリアデザインとセルフマネジメント
      中堅職員としてのキャリアデザインと自己管理
第2章 福祉サービスの基本理念と倫理
      福祉サービスの基本理念と倫理の理解を深める
第3章 メンバーシップ・リーダーシップ
      中堅職員としてのフォロワーシップの醸成
第4章 能力開発
      中堅職員としての能力開発と後輩職員の指導
第5章 業務課題の解決と実践研究
      現在起きている問題を解決し、後輩職員をリードして取り組む
第6章 リスクマネジメント
      利用者の尊厳を守る福祉サービスのリスクマネジメント
第7章 チームアプローチと多職種連携・地域協働
      他組織や地域の専門職との連携・協働
第8章 組織運営管理
      組織運営管理の理解促進と参画

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